开云网页登录

　　  2016年是省体育产业集团工会成立的元年。集团工会将在集团公司党委和省部属企事业工会的双重领导下，紧紧围绕集团公司改革发展大局，认真履行工会组织维护、建设、参与、教育职能，努力提升职工文化和开云网页登录，自觉加强各级工会自身建设，组织引导广大干部职工为推进集团公司的稳健发展作出积极贡献。为更好地开展工会工作，现结合集团公司自身实际，特制定2016年度工作要点。

　　一、坚持党工共建，积极探索工会组织服务于党建工作的新途径

　　工会组织是党联系职工群众的桥梁和纽带。集团工会将牢牢把握“服务发展、建设队伍”目标，以“党建带动工建、工建服务党建”为宗旨，不断密切党群关系，积极参与党建活动，形成党工共建的合力。一是以服务党建和集团发展为主线，通过开展多种形式的劳动竞赛、岗位练兵、创先争优以及“两学一做”学习教育活动，树立先进典型，组织引导职工群众创新创优，自觉为集团发展争做贡献。二是组织开展群众性的合理化建议活动，鼓励职工从企业发展角度出发建言献策。三是突出抓好社会主义核心价值观专题教育，培育和践行社会主义核心价值观，弘扬社会主旋律，不断加强职工思想道德建设，把广大职工的思想和行动统一到集团公司的发展建设上来，把国有企业的群众工作优势转化为企业发展优势。

　　二、关爱职工，自觉维护职工的合法权益

　　“为职工群众服务”是工会一切工作的出发点和落脚点。集团工会将会自觉维护职工的合法权益，做到“面对面、心贴心、实打实”地服务职工群众，当好职工群众的贴心人和娘家人。一是要认真听取和反映职工的意见和要求，健全完善劳动关系三方机制，实现规范用工，积极创建劳动关系和谐企业。二是按上级工会组织制定的政策和标准，及时做好员工节日福利发放等工作，体现公司的人文关怀。三是开展各类慰问活动。立足集团公司实际，研究制订关于职工生日、结婚、生育、重大疾病等各项慰问活动的范围、标准和实施流程，并及时落实到位。四是建立困难职工帮扶机制。全面了解公司职工的家庭情况和个人状况，建立困难职工档案和个性化的帮扶计划；协调、配合人事部门建立补充保险和工会帮扶基金；组织实施爱心捐助；推广职工互助保障活动，努力把“送温暖”等活动做成工会帮扶工作的品牌。五是进一步加强女职工工作，组织开展女职工健康关爱活动，丰富女职工业余文化生活，切实保障女职工的合法权益。

    三、积极开展各类活动，增强工会组织的凝聚力和向心力

　　集团工会将发挥好自身作为群众组织的作用，以提高职工素质和工会工作整体水平为目标，积极组织开展各项活动。一是积极响应省总工会举办的各类活动，动员和组织集团总部和各子公司职工积极参与到省总工会举办的大型活动中来，鼓励职工在各类活动平台中展示自我，展示集团公司昂扬向上的精神风貌。二是借助体育场馆、体育培训等自身平台优势，在集团公司范围内创造性地组织开展丰富多彩、喜闻乐见的各类文体活动，丰富职工业余文化生活，加强各子公司之间的沟通联络，增强集团公司的凝聚力和向心力，推进集团公司职工文化和开云网页登录建设。三是举办各类文化知识讲座，就职工的身心健康、职业规划、理想实现等方面邀请专家授课交流，开拓职工眼界，提升心灵境界，同时鼓励员工利用业余时间学习进修，多方位提升职业技能和知识素养，激励广大职工为推进集团发展更好地贡献自己的智慧和力量。

　　四、夯实基础，加强集团各级工会组织自身建设

　　集团工会作为新成立的企业工会组织，要以不断加强服务型工会建设为主抓手，以争创“省属企业优秀工会”为目标，努力开创新形势下集团工会工作的新局面。一是抓好集团各级工会规范化、制度化建设。在《工会法》、《中国工会章程》、《企业工会工作条例》等相关法律法规的具体指导下，尽快完善自身工作机制，建立健全包括劳动合同制度、平等协商集体合同制度、企务公开制度等在内的集团工会各项制度体系，使集团工会工作有法可循、有章可依，形成规范有序、运转高效的工作秩序。二是加强工会经费收支管理，合理有效地使用工会资金，确保工会经费取之于职工，用之于职工，真正惠及广大的职工群众。三是加强工会干部队伍建设。通过举办工会业务培训班、建立工会工作定期交流、专题研讨等形式，提升工会干部队伍的整体素质，建设一支思想过硬、作风过硬、素质过硬的工会干部队伍，扎实、高效推进集团工会各项工作，使集团工会“建起来、转起来、活起来”。